С 1 февраля в петербургском «Горэлектротрансе», который является одним из самых активных крупных работодателей в городе, повысится зарплата. Рост коснется всех категорий работников предприятия и составит 10%. Таким образом, среднемесячная заработная плата по «Горэлектротрансу» достигнет 42 630 рублей.
Петербургский «Горэлектротранс» – крупнейшее государственное предприятие Санкт-Петербурга, эксклюзивный перевозчик наземным электротранспортом. Ежедневно для обеспечения транспортной доступности пятимиллионного мегаполиса на линию выходят более 1100 единиц экологически чистого общественного транспорта, который перевозит порядка миллиона пассажиров. 42 трамвайных и 45 троллейбусных маршрутов обслуживают пять трамвайных, три троллейбусных и один совмещенный трамвайно-троллейбусный парк.
Сейчас на предприятии трудятся 11 320 работников. Треть из них составляют водители электротранспорта (1 449 водителей троллейбуса и 1 864 водителя трамвая), примерно столько же – ремонтно-вспомогательные рабочие (3 889 человек), почти четверть от среднесписочной численности приходится на кондукторов – их на предприятии 2 627 человек.
Повышение уровня оплаты напрямую влияет на кадровую ситуацию в «Горэлектротрансе». Так, в связи с недостаточным уровнем оплаты труда в 2011-2012 годах на предприятии начался процесс массового оттока кадров ведущих профессий (водителей, кондукторов, ремонтно-вспомогательных рабочих), который удалось остановить к лету 2014-го. В 2014 году дважды проводилась индексация заработной платы работников, таким образом, уровень среднемесячной заработной платы достиг 82% к общегородскому. В 2015 году это отставание сократилось и снизилось до 90%. В нынешнем году с учетом будущего повышения этот показатель реально приблизится к среднему по Петербургу.
За 2014 и 2015 года среднесписочная численность работников предприятия увеличилась на 2,5%, а средний возраст сократился с 52 до 50 лет. За два года количество водителей троллейбуса выросло на 90 человек, водителей трамвая – на 33 человека, кондукторов – на 137 человек.
С учетом будущего повышения среднемесячная заработная плата водителей троллейбуса составит 58 738 руб., водителей трамвая – 51 948 руб., кондукторов – 33 925 руб., ремонтно-вспомогательных рабочих – 36 418 руб.
Стоит отметить, что петербургский «Горэлектротранс» не только трудоустраивает, но и дает профессию. Так, за 2015 год Учебно-курсовой комбинат петербургского «Горлектротранса» подготовил для работы на линии 256 водителей электротранспорта – это в два раза больше, чем в 2013 году. Сейчас в учебном комбинате предприятия обучение проходят 100 будущих водителей трамвая и 81 водитель троллейбуса.
Во время обучения в комбинате учащиеся получают стипендию в размере от 8 200 до 10 800 руб. в зависимости от успеваемости и обеспечиваются бесплатным питанием. В период стажировки на пассажирском подвижном составе размер стипендии составляет 24 800 руб. - в троллейбусных парках и 22 800 руб. - в трамвайных парках.
